หลักสูตร พัฒนาและการเสริมสร้างความคิดเชิงบวกเพื่อผลงานที่เป็นเลิศ
: Effective Positive Thinking for Excellent Performance
“ความสำเร็จขององค์กรมาจากความสำเร็จของความคิดของคน ถ้าองค์กรใด มีพนักงานที่คิดบวกเท่ากับ..
องค์กรคุณกำลังเพิ่มสัดส่วนของความสำเร็จและความก้าวหน้าให้องค์กร”
หลักสูตร พัฒนาและการเสริมสร้างความคิดเชิงบวก เพื่อผลงานที่เป็นเลิศ
: Effective Positive Thinking for Excellent Performance
หลักการและเหตุผล
เป็นที่ทราบดีว่าการแข่งขันทางธุรกิจที่รุนแรงและทวีคูณเพิ่มมากขึ้นอย่างรวดเร็ว หรือการทำงานก็มีความสลับซับซ้อนเพิ่มมากขึ้น มุมมองของการทำงานจึงจำเป็นต้องเปลี่ยนแปลงไปจากเดิม และกลไกของการสร้างศักยภาพในการแข่งขันคือ การพัฒนาบุคลากร ซึ่งการทำงานของบุคลากรนั้นเป็นผลของความคิด คือ คิดเป็น คิดได้ และก็คิดบวก หมายความว่าคนใดก็ตามที่มีความคิดที่เป็นบวก ก็จะส่งผลให้ตนเองมีพลังงานที่จะขับเคลื่อนให้ตนเองประสบความสำเร็จ เพราะเมื่อมีสิ่งใหม่ ๆ หรือมีงานเข้ามา ก็จะคิดเสมอว่าตนเองทำได้ “CAN DO” ถ้าพนักงานคนใดมีแนวคิดเช่นนี้มาก ๆ ย่อมเท่ากับกำลังสร้างโอกาสของความสำเร็จให้ตนเอง ดังนั้นองค์กรใดก็ตามที่สามารถสร้างพนักงานให้มีแนวคิดของความคิดที่เป็นบวกเช่นนี้เท่ากับเป็นการพัฒนาความสำเร็จให้องค์กร กระบวนการในการพัฒนาความคิดที่เป็นบวก เป็นการบวนการเปลี่ยนแปลงกระบวนการทางสมองด้วยการใส่แนวคิดเชิงบวกเข้าไปทดแทนพื้นฐานความคิดที่เป็นลบ และเมื่อไรก็ตามที่พนักงานสามารถที่จะคิดบวกได้ก็เท่ากับเป็นการสร้างความภาคภูมิใจให้พนักงานที่จะยืนหยัดและต่อสู่เพื่อความเป็นเลิศทางธุรกิจ ถึงแม้จะมีความยากลำบากเพียงใดก็ตาม ถ้าองค์กรใดสามารถที่จะร้อยจิตสำนึกให้ทุกคนในองค์กรให้มีความคิดเชิงบวกและมีแนวคิดไปในทิศทางเดียวกันคือทำให้ทุกคนมีความรู้สึกที่ดีต่อสังคมที่ทำงานอยู่ ซึ่งมีองค์ประกอบทั้งผู้ที่ทำงาน เพื่อนร่วมงาน ตนเองและองค์กร ทำให้เกิดการประสานพลังของการทำงานเชิงบวก ภายใต้เป้าหมายหนึ่งเดียวคือความสำเร็จขององค์กร แนวคิดที่จะร้อยจิตใจในทุกฝ่ายเข้ากับแนวคิดขององค์กรได้ ต้องมีพื้นฐานเดียวกันคือความคิดที่เป็นบวก ก็จะทำให้พนักงานในองค์กรมีแนวคิดไปในทิศทางเดียวกัน คือ CAN DO MODEL มีความมั่นใจในความสามารถของตนเอง สามารถที่จะทำได้ โดยจะผสมผสานหลักการบริหารตามหลักจิตวิทยา การสื่อสารภายในองค์กร เพื่อเป็นสื่อในการกระตุ้นและชี้ให้เห็นถึงวุฒิภาวะทางอารมณ์ วิธีการและปฏิสัมพันธ์กับบุคคลอื่น การรู้จักอารมณ์ตนเอง ความคิดในเชิงบวก การแสดงออก การบริหารอิทธิพลของอารมณ์ ศักยภาพที่ยังไม่ได้นำออกมาใช้อย่างเต็มที่ของพนักงานทุกคน ทำให้งานประสบความสำเร็จและเป็นไปตามเป้าหมายที่องค์กรได้ตั้งไว้อย่างต่อเนื่อง หลักสูตร “พัฒนาและการเสริมสร้างความคิดเชิงบวกเพื่อผลงานที่เป็นเลิศ” (Effective Positive Thinking for Excellent Performance) ถูกออกแบบมาตามหลักสากล และนำมาประยุกต์ให้สอดคล้องกับกับบริบทของสังคมไทย สามารถนำไปใช้ เพื่อมุ่งเน้นการคิดบวกเชิงรุก ให้ทุกคน CAN DO คือไม่กลัวในทุกเรื่องที่เข้ามากระทบ ใช้ในการเพิ่มศักยภาพของทีมงาน และจะส่งผลเพิ่มประสิทธิภาพให้กับองค์กรเป็นอย่างยิ่ง สร้างจิตวิทยาภายในองค์กร เพื่อความสำเร็จในการบริหาร โดยจะผสมผสานหลักการบริหารตามหลักจิตวิทยา การสื่อสารภายในองค์กร เพื่อเป็นสื่อในการกระตุ้นและชี้ให้เห็นถึงวุฒิภาวะทางอารมณ์ วิธีการและปฏิสัมพันธ์กับบุคคลอื่น การรู้จักอารมณ์ตนเอง ความคิดในเชิงบวก การแสดงออก อิทธิพลของอารมณ์ ศักยภาพที่ยังไม่ได้นำออกมาใช้อย่างเต็มที่ของพนักงานทุกคน การสร้างความรักและความศรัทธาในองค์กร การสร้างความร่วมแรงร่วมใจภายใต้บรรยากาศของการทำงานที่เปี่ยมไปด้วยมิตรไมตรี จึงจะเป็นส่วนสำคัญที่ทำให้การปฏิบัติงานประสบความสำเร็จและเป็นไปตามเป้าหมายที่องค์กรได้ตั้งไว้
%
ความพึงพอใจต่อการเข้าอบรม หลักสูตรพัฒนาและการเสริมสร้างความคิดเชิงบวก เพื่อผลงานที่เป็นเลิศ

สิ่งที่ผู้เรียนจะได้รับและฝึกปฏิบัติ
- สามารถนำความรู้ไปต่อยอดพัฒนาเส้นทางความคิดให้เป็นบวก ทำให้มีผลงานที่เป็นรูปธรรม
- มีกระบวนการในการสร้างแรงจูงใจให้กับพนักงานไม่กลัวปัญหา แก้ปัญหาได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- เพื่อที่จะเข้าใจถึงความสำคัญของการคิดเชิงบวก แบบ CAN DO จนสามารถฟันฝ่าอุปสรรคในการทำงานได้
- เพื่อที่จะเข้าใจกระบวนการทางความคิด จุดเริ่มทางความคิด และการพัฒนาความคิดเชิงบวก เพื่อสร้างผลสำเร็จให้ตนเอง ส่งผลถึงความสำเร็จให้องค์กร
- การบริหารวุฒิภาวะทางอารมณ์ให้มีความคิดเชิงบวกตลอดเวลา
- ประยุกต์เทคนิคการคิดเชิงบวกและขยายผลให้ทุกคนในองค์กรเพื่อสร้างวัฒนธรรมการคิดเชิงบวกในองค์กร
- ประยุกต์ไปใช้ในการทำงานจริงได้อย่างมีประสิทธิภาพ
หลักสูตรนี้เหมาะสมกับ…
พนักงานทุกระดับชั้น ผู้จัดการ พนักงาน การจัดการทั่วไป ผู้บริหารองค์กร (Management) ผู้จัดการ (Manager) หัวหน้างาน (Supervisor) ผู้นำทีม (Team Leader) ผู้ที่ต้องเกี่ยวข้องกับผู้อื่น ๆ และผู้สนใจเรื่องการคิดเชิงบวกเพื่อพัฒนาตนเอง
เนื้อหาโดยสังเขป
วันที่ 1 ความสำคัญและองค์ประกอบความสำเร็จของการคิดเชิงบวก
- ความสำคัญของความคิดเชิงบวกต่อการทำงานในปัจจุบัน “สำเร็จหรือจากไป”
- วิเคราะห์มองตนเองในมุมมองคนอื่น และมองผู้อื่นในมุมมองตนเอง เชื่อมโยงความเป็นจริงในเรื่องความคิด
- เปลี่ยนมุมมอง เปลี่ยนความคิด เปลี่ยนการกระทำ เส้นทางความสำเร็จอยู่ไม่ไกล
- องค์ประกอบทางความคิด จุดเริ่มต้นทำให้คนคิดได้ คิดเป็น ไม่คิดและคิดบวกหรือคิดลบ
- เส้นทางสมองเส้นทางความคิดของมนุษย์และประเภทของความคิด
- การพัฒนาความคิดเชิงบวกตามแนวของ การทำงานและการเรียนรู้ของสมอง Brain Base Learning: BBL
- ปัญหาและอุปสรรคของความคิดที่กั้นขวางความคิดเชิงบวก
- แนวทางการสร้างความเชื่อมั่น และทัศนคติเชิงบวกเพื่อเป็นแรงจูงใจในการทำงาน
- การพัฒนาความฉลาดทางอารมณ์ และพัฒนาแนวคิดทางบวก
- องค์ประกอบของความฉลาดทางอารมณ์เพื่อพัฒนาปสู่ความคิดเชิงบวก
- 5 เทคนิคในการพัฒนาความคิดเชิงบวก สร้างตนเองให้คิดบวก
- แนวคิดในการสร้างวัฒนธรรมการคิดบวกให้องค์กรเป็นองค์กรการคิดบวก
- จัดทำ Work Shop ชมวีดีทัศน์ ฝึกปฏิบัติ เล่นบทบาทสมมุติ ประชุมกลุ่ม และนำเสนอ
วันที่ 2 การพัฒนาเครื่องมือเพื่อเสริมสร้างความคิดเชิงบวกและการประยุกต์ใช้
- การนำความคิดเชิงบวกเพื่อพัฒนาศักยภาพในการทำงาน ในรูปแบบ “CAN DO MODEL”
- 4 เครื่องมือในการสร้างความคิดบวกในการทำงาน ให้ “CAN DO” สู้ไม่ถอย
- 8 อุปนิสัยที่เป็นอุปสรรคในการคิดเชิงบวก ปลดล็อคเพื่อความสำเร็จในการทำงาน
- พลังแห่งการขับเคลื่อนเครื่องมือในการพัฒนาความคิดตนเองให้คิดบวก
- วิเคราะห์ 6 คำพูดที่สร้างไปต้นเหตุแห่งการปัญหาทำให้เกิดความคิดเชิงลบ สกัดออกไปไม่ให้เกิดขึ้นในองค์กร
- กระบวนการในการพัฒนาความคิดเชิงบวกในการทำงานในองค์กร
- การนำความคิดเชิงบวกเพื่อประยุกต์ใช้ในการทำงานให้ได้รับผลลัพธ์ที่สูงสุด
- จัดทำ Work Shop ชมวีดีทัศน์ ฝึกปฏิบัติ เล่นบทบาทสมมุติ ประชุมกลุ่ม และนำเสนอ
อัตราค่าลงทะเบียน หลักสูตร พัฒนาและการเสริมสร้างความคิดเชิงบวก
เพื่อผลงานที่เป็นเลิศ
อัตราค่าลงทะเบียน
12,000
12,000
ภาษีมูลค่าเพิ่ม
7 %
840
840
ภาษีหัก
ณ.ที่จ่าย 3 %
360
360
การชำระเงิน ต้องชำระเงินก่อนวันอบรม 10 วัน
- ชำระโดยสั่งจ่ายเช็ค / แคชเชียร์เช็ค ขีดคร่อม หรือ โอนเงินเข้าบัญชี :
บริษัท ที่ปรึกษาและพัฒนาธุรกิจ จำกัด หรือ Business Consultant and Development Co.,Ltd.
ธนาคารกสิกรไทย สาขาอ่อนนุช 39 บัญชีออมทรัพย์ เลขที่บัญชี 746-2-39224-3
- เลขประจำตัวผู้เสียภาษี 3 0300 5638 2
- เลขประจำตัวผู้เสียภาษี(13 หลัก) 0 1055 43021 83 5
- ที่อยู่: 1991/157 ถ.อ่อนนุช แขวงอ่อนนุช เขตสวนหลวง กรุงเทพฯ 10250
ในกรณีโอนเงิน กรุณา Fax ใบฝากเงินพร้อมรายละเอียดผู้โอนไปยังสถาบันฯ เพื่อใช้เป็นหลักฐานในการชำระเงิน ไปยังเบอร์..
โทรสาร 02 349 1789
(ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรม สามารถลดหย่อนภาษีได้ 200% ตามประกาศ พ.ร.บ.ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน)
** หมายเหตุ หากต้องการยกเลิกหลักสูตรต้องแจ้งล่วงหน้าอย่างน้อย 7 วัน มิฉะนั้นท่านต้องชำระค่าใช้จ่ายร้อยละ 30
รวมเงินรวมที่
ต้องชำระ
12,480
12,480