เหตุใดการคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking จึงสำคัญ เพราะทุกการตัดสินใจมีผลต่อความสำเร็จในทุกเรื่องของการทำงาน แต่ในสภาพการทำงานที่แท้จริง มีสิ่งที่โน้มน้าวใจทำให้ทุกคนมีวิธีการตัดสินใจที่ไม่ใช้เหตุผลมาเชื่อมโยงกับเป้าหมาย และถ้าทุกคนต้องการให้แน่ใจว่าจะมีวิธีการตัดสินใจอย่างถูกวิธี ทำให้ใช้ชีวิตได้อย่างดีที่สุด ประสบความสำเร็จมากที่สุด มีการทำงานตามแนวทางการตัดสินใจที่ดี โดยใช้การคิดเชิงตรรกะ ทำให้ชีวิตประสบความสำเร็จมากที่สุด

“การคิด” เป็นเครื่องมือที่สำคัญของพนักงานทุกคน ที่กล่าวเช่นนี้ เป็นเพราะสภาพการทำงานในปัจจุบันนั้น การคิดของพนักงานเป็นสิ่งถูกใช้ในการขับเคลื่อนกิจกรรมทุกอย่างในองค์กรให้มีทิศทางที่เจริญ ก้าวหน้าหรือจะถดถอยลง พลังของการคิด จึงเป็นเรื่องที่สำคัญ เพราะเป็นพื้นฐานในการทำงานทุกอย่าง

นักคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking จะใช้วิธีการสังเกตและวิเคราะห์ปรากฏการณ์ ปฏิกิริยา และผลป้อนกลับ แล้วสรุป เพื่อสามารถปรับกลยุทธ์ ของแผนงาน ของการกระทำที่ต้องการทำ โดยใช้การตัดสินใจตามข้อเท็จจริงที่ได้รวบรวมไว้

นักคิดเชิงตรรกะจะไม่ใช้ความอุตสาหะหรือพัฒนากลยุทธ์ ตามสัญชาตญาณหรือความรู้สึก แต่การคิดวิเคราะห์เชิงตรรกะ Logical Thinking จะใช้ความชัดเจนของสมมุติฐานและขจัดอคติในตนเองเท่าที่จะเป็นไปได้ เช่น

      1.พนักงานขายแก้ไขวิธีการนำเสนอเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์เพื่อเน้นคุณภาพที่เป็นมิตรต่อผู้ใช้ หลังจากได้รับคำติชมจากลูกค้าที่ระบุว่าการใช้งานง่ายเป็นเหตุผลหลักที่พวกเขาซื้อผลิตภัณฑ์

       2.การคิดวิเคราะห์เชิงตรรกะ Logical Thinking ช่วยให้พนักงานทุกคนประมวลผลข้อเท็จจริงและใช้วิธีแก้ปัญหาที่สมเหตุสมผล แทนที่จะคิดและตัดสินใจตามความรู้สึก ตามอารมณ์ของตนเพียงอย่างเดียว กลยุทธ์ที่ตั้งขึ้นตามตรรกะจะดึงดูดใจพนักงานคนอื่นๆ มากกว่ากลยุทธ์ที่อิงตามความรู้สึก

3. การทดสอบการวิจัยตลาดเพื่อวัดปฏิกิริยาของผู้บริโภคต่อผลิตภัณฑ์ใหม่ก่อนที่จะกำหนดกลยุทธ์การโฆษณา
4. การพัฒนาวิธีการสรรหาสำหรับพนักงานใหม่โดยพิจารณาจากการประเมินคุณสมบัติของตำแหน่งที่ต้องการที่มีประสิทธิผลสูงสุดของบริษัท
5. แนะนำกลยุทธ์ในการเลิกบุหรี่หลังจากทบทวนการศึกษาภาพรวมล่าสุดเกี่ยวกับการเลิกบุหรี่

      6.วิเคราะห์รีวิวจากลูกค้าร้านอาหารก่อนที่จะจัดโครงสร้างโปรโตคอลการฝึกอบรม

       7.การสำรวจพนักงานเกี่ยวกับความพึงพอใจของพนักงานต่อการทำงานในองค์กรก่อนการสรุปสวัสดิการให้พนักงาน

8. การน้อมรับการขอคำติชมจากผู้ใช้สินค้าเกี่ยวกับประสบการณ์การใช้สินค้าก่อนที่จะผลิตสินค้ารุ่นต่อไป
9. การตัดสินใจว่าใครจะแต่งตั้งให้เป็นหัวหน้าทีมหลังจากเปรียบเทียบหลักฐานพฤติกรรมความเป็นผู้นำในอดีตของผู้สมัครที่คาดหวัง

รูปแบบการนำการคิดเชิงตรรกะในองค์กรชั้นนำสามารถนำมาใช้ในการเชื่อมโยง ในหลายหลายเรื่องราว ทำให้การทำงานมีประสิทธิภาพมีความก้าวหน้า มีเหตุ มีผลในการตัดสินใจ ทำให้ พนักงานที่มีเทคนิคการคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking ได้อย่างมีประสิทธิภาพนั้น ย่อมจะเป็นพื้นฐานที่สำคัญที่จะทำให้การทำงานต่าง ๆ นั้นประสบความสำเร็จ เพราะการคิดเชิงตรรกะนั้นทำให้เกิดการวินิจฉัย การประเมิน  การตัดสินใจ การวางแผนและการคาดการณ์ในองค์ประกอบต่าง ๆ 

ถ้าองค์กรใดมีบุคลากรที่มีการคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking ได้ก็จะทำให้ให้มีการพัฒนาธุรกิจให้ประสบความสำเร็จ เพราะความสำเร็จในการบริหารงานนั้นล้วนแต่เป็นผลทางความคิดของมนุษย์ทั้งสิ้นในทุกยุคทุกสมัย การพัฒนาพนักงาน ให้มีความคิดเชิงตรรกะ เพื่อทำให้พนักงานเข้าใจโครงสร้างของการจัดการวิเคราะห์ของความคิดในการประมวลผลที่เป็นการคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking ก็จะทำให้สิ่งที่อยู่รอบตัวในการทำงานนั้น มีตรรกะในการทำงาน ทำให้มีปัญหาน้อยลงหรือไม่มีปัญหาเลย อีกทั้งยังสามารถที่จะได้รับสิ่งใหม่ ๆ จากกระบวนการของการวิเคราะห์ที่ถูกกลั่นกรองมาจากความคิด ย่อมทำให้ธุรกิจของตนเองนั้น มีความโดดเด่นมีความก้าวหน้าเหนือกว่าคู่แข่งได้อย่างเห็นได้ชัด

หลักสูตร  การคิดวิเคราะห์เชิงตรรกะ Logical Thinking เพื่อความเป็นเลิศในการทำงาน (Logical Thinking for Excellent Performance): Workshop ถูกออกแบบตามหลักของการนำการทำงานของสมอง มาสร้างความคิด เข้าใจแก่นแท้ที่มาของความคิด ทำให้ผู้เข้าอบรมสามารถที่จะจำแนก วิเคราะห์ สังเคราะห์ที่มีความเป็นเหตุเป็นผลในรูแบบที่เป็นตรรก ด้วยวิธีการคิดที่เหมาะสมของแต่ละคน สามารถนำไปปรับใช้ในการทำงานได้อย่างเป็นรูปธรรม โดยการหาความสัมพันธ์ตามหลักเหตุผลเพื่อนำมาใช้ในการวิเคราะห์ ซึ่งจะสามารถหาข้อสรุป ของระบบการทำงาน การตัดสินใจ รวมถึงการวางแผน เพื่อปฏิบัติงานได้อย่างรวดเร็วในเรื่องต่างๆ อย่างมีประสิทธิภาพ สร้างความก้าวหน้าให้กับองค์กรอย่างยั่งยืน

สิ่งที่ผู้เรียนจะได้รับและฝึกปฏิบัติ จาก หลักสูตรฝึกอบรม การคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking

• แนวคิดการนำ การคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking มาใช้เพิ่มผลผลิตในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• พัฒนาแนวคิดและทักษะการคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking ซึ่งส่งผลต่อประสิทธิภาพในการทำงาน
• บริหารจัดการข้อมูลที่ซับซ้อน เพื่อการบริหารความคิดในการคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking ได้
• พัฒนาเทคนิคในการค้นหาข้อมูลผ่านเครื่องมือเป็นการเพิ่มประสิทธิภาพในการตัดสินใจ ทำให้สถานการณ์ที่ซับซ้อนหรือ ปัญหาที่ยาก ๆ และมีการวางแผนงานล่วงหน้าในการเป้าระวัง
• เรียนรู้กระบวนการในการคิดเชิงตรรกะ Logical Thinking นำมาใช้ภายใต้เวลาที่กดดัน
• ตรวจสอบต้นตอของปัญหาที่แท้จริงเพื่อการวิเคราะห์เชิงตรรกะได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• แก้ไขปัญหาที่แท้จริงโดยผ่นกระบวนการความคิดเชิงวิเคราะห์เชิงตรรกะ Logical Thinking