120 คำพูด ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม
เขียนโดย วิทยากรสอน การคิดเชิงบวก ดร.สุรชัย โฆษิตบวรชัย
โลกธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว คำพูด ที่ผู้จัดการนำมาใช้กับลูกน้อง มีผลต่อการทำงานของลูกน้อง เพราะ ถ้าผู้จัด การเข้าใจการพูดที่ดี ก็จะสร้างแรงกระตุ้นให้ลูกน้องอยากทำงานเพิ่ม ขยันมากขึ้น
ซึ่งคำพูดที่กระุต้น เป็นคำพูดที่ส่งผลอย่างลึกซึ้งต่อความสำเร็จของการทำงานขององค์กร หรือ ส่งผลให้ผู้จัดการทำงานได้เป็นอย่างดี
คำพูดที่ถูกต้อง จะสามารถสร้างแรงบันดาลใจ จูงใจ และผลักดันให้ ลูกคน้องขยัน ตั้งใจทำงาน และเกิดผลลัพธ์ที่ดีมากขึ้นหลายเท่า
120 คำพูด ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม ที่ผู้จัดการนิยมนำมาใช้ในการพูดกับลูกน้อง หรือภายในสำนักงาน เป็นคำพูดง่าย ที่ผู้จัดการสามารถนำไปใช้ในการพูดกับลูกน้องได้ทันที คำพูดเหล่านี้ไม่ใช่แค่คำศัพท์เฉพาะ แต่เป็นเครื่องมือที่ช่วยให้ ผู้จัดการได้รับประโยชน์จาก การ กระตุ้นจุดแข็งของลูกน้อง ให้ลูกน้องมีความมั่นใจที่จะนำมาดึงศักยภาพของตนเองออกมา เพื่อทำให้ขยันเพิ่มมากขึ้น ทำให้ ลูกน้องรู้สึกฮึกเหิมขึ้นมาเพื่อสร้างผลงานในการทำงาน พร้อมที่จะก้าวขึ้นมาเพื่อสร้างความสำเร็จแบบมีความสุขไปพร้อม ๆ กัน
คำพูดที่ 1 – 20 ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม
- คุณมีพลังที่ยิ่งใหญ่จริงๆ เปลี่ยนแปลงทุกเรื่องให้เป็นสิ่งดีๆ ได้ สุดยอด
- ทุกความท้าทายที่คุณเผชิญคือ โอกาสในการเติบโต สู้ต่อไปนะ
- เชื่อในตัวคุณเอง; คุณสามารถทำสิ่งที่ยิ่งใหญ่ได้
- ศักยภาพของคุณไม่มีขีดจำกัด
- โปรดจำไว้ว่า ทุกความพ่ายแพ้คือการเตรียมการสำหรับการกลับมาอีกครั้ง
- คุณเก่งมากกว่าที่ทุกคนคิด เจ๋งอะ..
- ผลักดันไปข้างหน้าต่อไป ความสำเร็จอยู่ใกล้แค่เอื้อม
- ความฝันของคุณถูกต้องและคุ้มค่าที่จะทำมันให้ได้
- คุณมีความคิดดีมาก ที่นำสิ่งที่ไม่เหมือนใครมาให้ทุกคนได้รู้
- อย่ายอมแพ้ เพราะสิ่งที่ดีที่สุดคือ กำลังจะมา
- เชื่อมั่นในการเดินทาง และเส้นทางที่เป็นแนวทางที่ดีของคุณ
- คุณสมควรได้รับทุกสิ่งดีๆ ที่เข้ามาหาคุณ
- ทุกวันเป็นโอกาสใหม่ ๆ ในการสร้างความแตกต่าง แล้วคุณก็ทำมันได้
- ความมุ่งมั่นและความยืดหยุ่นของคุณเป็นแรงบันดาลใจให้ผู้อื่น
- คุณไม่ได้อยู่คนเดียวในเรื่องนี้ เราเชื่อในตัวคุณ
- ยอมรับความท้าทาย และปัญหาที่เกิดขึ้น เพราะทำให้คุณแข็งแกร่งขึ้น สู้โว้ย
- ความหลงใหลและความทุ่มเทของคุณจะนำคุณไปสู่ความสำเร็จ
- เชิดหน้าไว้และก้าวไปข้างหน้าต่อไป ทำมันให้สำเร็จให้ได้
- คุณได้เอาชนะมามากแล้ว คุณก็ทำสิ่งนี้ได้เช่นกัน
- ทุกคนต้องการความเก่งของคุณ ที่เป็นความเก่งเฉพาะตัวคุณเท่านั้น
ในการทำงาน ความมุ่งมั่นเท่านั้น ที่จะสร้างความสำเร็จในการทำงาน เมื่อไรก็ตามที่ลูกน้องของคุณกำลังเหนื่อยล้า ไม่ขยัน ซึ่งอาจเป็นผลจากการทำงาน ปัญหาส่วนตัว ทำให้รู้สึกท้อแท้
ขอให้เข้าใจว่า ลูกน้องทุกคนเหนื่อยล้าได้ แต่ผูืจัดการต้องมีคำพูดกระตุ้นให้ไม่ท้อถอย ที่จะต้อสู้ต่อไป ขยันทำงาน การคิดบวก ในตัวผู้จัดการ คือจุดเริ่มต้นที่จะทำให้ ลูกน้องมีกำลังใจในการทำงาน ขยันทำงานเป็นเท่าทวีคูณ พร้อมที่จะลุกขึ้นมา ทำงานอย่างขยัน ขันแข็งต่อไป
คำพูดที่ใช้พูดกับลูกน้อง สามารถช่วยลดแรงกดดัน ความวิตกกังวลได้ ทำให้มีความขยันเพิ่มมากขึ้น นักวิทยาศาสตร์ได้พิสูจน์แล้ว และพลังแห่งความคิดบวกไม่จำเป็นต้องมาจากตัวเราเสมอไป แต่สามารถมาจากสิ่งที่เราได้ยินก็ได้ การศึกษาวิจัย พบว่าการ พูดดี ๆ ให้กำลังใจ สามารถช่วยให้นักเรียนทำผลงานในโรงเรียนและในการสอบได้ดีขึ้น คำชมเชยและการเอาใจใส่ในเชิงบวกยังเชื่อมโยงกับพฤติกรรมที่ดีขึ้นในเด็กๆ อีกด้วย
แนวคิดการพูดดี ๆ กับลูกน้องตรงตามหลัก 5 ขั้นตอนการคิดบวก ด้วยการยกระดับจิตวิญญาณภายในตนเองเพื่อทำให้ลูกน้องของคุณ สดใสขึ้น และมีมุมมองใหม่ๆ เกี่ยวกับการใช้ชีวิต นำมา คิดวิเคราะห์ เพื่อการตัดสินใจ
การนำ คำพูดที่ 1 – 20 ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม เพื่อสร้างกำลังใจ เพื่อพูดกับตนเอง ด้วยการเปล่งเสียง กระตุ้น การทำงานของลูกน้อง ทำง่าย ๆ เช่นนี้ แสงสว่างในจิตใจ ของลูกน้องจะเริ่มต้นขึ้นมาทันที ทำให้ขยันเพิ่ม นั่นเอง
คำพูดที่ 21 – 40 ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม
21. ทุกความพยายามที่คุณทุ่มเทจะทำให้คุณเข้าใกล้ความฝันของคุณอีกก้าวหนึ่ง
22. วิธีการทำงานของคุณ แสดงออกที่เป็นตัวคุณ มันคุ้มค่าและก็สวยงามเสมอ
23. คุณสามารถบรรลุความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่เสมอ ทำต่อไป
24. ทุกอุปสรรค คือการก้าวสู่ความสำเร็จ อีกไม่ไกลนะ
25. จำไว้ว่า ทุกครั้งที่มีกลางคืน มันก็จะมีรุ่งสางเสมอ อีกไม่นาน ทำต่อไป
26. คุณมีไฟในตัวคุณ ปล่อยให้มันส่องแสง ให้ทุกคนได้รับรู้
27. ความกล้าหาญ เป็นแรงผลักดันให้สำเร็จได้ น่ายกย่องจริง ๆ
28. เชื่อมั่นต่อไป ทำต่อไป อย่าหยุดยั้ง แล้วคุณจะพบหนทางความสำเร็จ
29. จากสิ่งที่คุณได้ทำมา คุณคู่ควรที่จะได้รับ การชื่นชมในความสำเร็จจริง
30. ทุกความท้าทาย คือบทเรียนที่ซ่อนอยู่ อย่าไปกลัวมัน
31. คุณมีพลังที่จะเอาชนะความยากลำบากใด ๆ ที่เข้ามา เก่งจริง ๆ
32. ความฝันของคุณมีคุณค่า ต่อการตั้งมั่นที่จะต่อสู้เพื่อให้ได้มา
33. คุณเป็นแสงสว่างแห่งความหวัง สำหรับผู้อื่นจริง ๆ น่าชื่นชม
34. เชื่อมั่นในความสามารถและการมีความคิดที่ดีของคุณจริง ๆ
35. การทำงานหนักและความทุ่มเทของคุณจะได้รับผลตอบแทนที่คุ้มค่า ทำต่อไปนะ
36. คุณกำลังสร้างความแตกต่าง ที่สร้างสรรค์ ทุกวัน เยี่ยมยอดจริง ๆ
37. โลกนี้น่าอยู่ขึ้นเพราะมีคุณ ทุกคนภูมิใจในตัวคุณนะ
38. เพราะความสามารถและจิตใจที่ดีงาม ทำให้คุณเป็นที่รักและชื่นชมของคนอื่น
39. ทำต่อไป; ตัวคุณในอนาคต จะขอบคุณสิ่งที่คุณลงมือทำในวันนี้
40. คุณมีเป้าหมายที่ชัดเชนสำหรับภารกิจที่จะช่วยคนอื่น เลิฟเลย
หนังสือแนะนำ
คำพูดที่ 41 – 60 ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม
41. ทุกวันเป็นโอกาสใหม่ ที่จะทำให้คุณเปล่งประกายความคิด
42. คุณถูกกำหนด มาเพื่อความยิ่งใหญ่เท่านั้น สุดยอดจริง ๆ
43. เรื่องราวของคุณเป็นแรงบันดาลใจให้กับหลาย ๆ คน น่าชื่นชม
44. ลุยต่อไป; ความสำเร็จของคุณใกล้เข้ามาแล้ว
45. คุณมีพลังที่จะพลิกสถานการณ์ในทุกเรื่องได้ เก่งจริงๆ
46. การเดินทางของคุณเต็มไปด้วยเป้าหมายและมีความหมายต่อคนอื่น
47. คุณเป็นพลังที่ทุกคนต้องการ ดีใจที่คุณแบงปันความสำเร็จให้คนอื่น
48. เชื่อในความมหัศจรรย์ในตัวคุณ คุณทำทุกอย่างให้สำเร็จได้
49. ถ้าจะเปรียบความสามารถของคุณ คือคุณสามารถเคลื่อนย้ายภูเขาได้ เจ๋งไหมละ
50. ทุกคนกำลังรอคอยความยิ่งใหญ่ที่คุณจะนำมามอบให้ ทำให้ได้นะ เราเป็นกำลังใจให้
51. คุณมีพลังที่จะพลิกสถานการณ์ได้แม้แต่เรื่องที่ทุกคนบอกว่ายาก สุดยอดจริง ๆ
52. เชื่อมั่นในตัวคุณเอง; คุณแข็งแรงและเก่งกว่าที่หลาบคนคิด
53. ทุกความท้าทายที่ผ่านเข้ามา อย่าไปกลัว เพราะมันคือโอกาสในการเติบโต
54. ศักยภาพของคุณไม่มีขีดจำกัดจริง ทำทุกเรื่องได้ดีจริง ๆ
55. คุณสามารถบรรลุสิ่งที่ยิ่งใหญ่ได้ เรื่องแค่นี้ คุณทำได้แน่นอน
56. อย่ายอมแพ้ ความก้าวหน้าของคุณอยู่ มันใกล้แค่เอื้อม
57. คุณสมควรได้รับความชื่นชมยินดี ในฐานะที่มีความมุ่งมั่น ขยันและตั้งใจ
58. ทำต่อไป อย่าพึ่งเหนื่อย เป้าหมายความสำเร็จอยู่ไม่ไกลเกินเอื้อม
59. คุณมีพร้อมและกล้าที่จะเผชิญกับอุปสรรคใด ๆ แล้วคุณก็ทำได้จริง ๆ
60. การทำงานหนักของคุณจะได้ผล มันคุ้มค่าจริง ๆ
คำพูดที่ 61 – 80 ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม
61.คุณมีความยืดหยุ่น คุณสามารถปรับตัวในเรื่องยาก ๆ ได้ เก่งมาก
62.ความฝันของคุณคุ้มค่าที่จะไล่ตาม ไปทำมันให้ได้นะ
63.คุณใช้ความเป็นตัวเอง เพื่อสร้างความสำเร็จให้ทุกคนยอมรับ
64.คุณเลือกจุดที่คุณทำได้ดีมาเป็น จุดแข็งและมองข้ามจุดอ่อน คุณมาถูกทางแล้ว
65.คุณมีความสามารถในการสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้อื่น น่าภาคภูมิใจ
66.เชื่อมั่นในการลงมือทำ แม้ว่าจะยากลำบากก็ตาม อีกไม่นานก็สำเร็จ
67.คุณเป็นพลังงาน ที่ทุกคนรอคอย ไปสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้อื่นซะ
68.การมีจิตใจที่ดีของคุณ สร้างความแตกต่างให้หลายคนทำตาม
69.คุณเกิดมามาเพื่อความยิ่งใหญ่จริง ทำได้แน่นอน
70.อย่าไปกลัวนะ มีสติ พัฒนาความรู้ คุณจะพบว่า ผลลัพธ์มันน่าทึ่งจริง ๆ
71.คุณเก่งมากในการตัดสินใจเลือก สิ่งที่ถูกต้อง ในการทำงาน
72.ไอเดียที่สร้างสรรค์ของคุณไม่มีขอบเขตจำกัดจริง ๆ
73.คุณเป็นแสงสว่างในชีวิต ให้คนหลายคน ทำต่อไปนะ
74.ความรักและความเมตตาของคุณ จะเปลี่ยนแปลงโลกใบนี้ได้แน่นอน
75.โชคชะตาทำอะไรคุณไม่ได้จริง ๆ มาถูกทางแล้ว สำเร็จแน่ ทำต่อไป
76.ความสามารถที่คุณมี จะนำความสำเร็จมาให้คุณแน่นอน
77.คุณมีพลังมากพอที่จะชนะจิตใจที่อ่อนแอ คุณเปลี่ยนแปลงชีวิตได้แน่นอน
78.ความคิดที่ถูกต้องของคุณคือพลังพิเศษของคุณที่จะขับเคลื่อนความสำเร็จ
79.รู้ไหมว่า คุณคู่ควรมากที่สุดกับศรัทธาที่ทุกคนมอบให้
80.การเดินทางของคุณเป็นของคุณที่ไม่เหมือนใคร ทำให้เป็นความสำเร็จที่งดงามเสมอ
คำพูดที่ 81 – 100 ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม
81.คุณมีความกล้าพอที่จะเป็นตัวของตัวเอง ทำให้คุณสำเร็จในทุกเรื่อง
82.พลังบวกของคุณ ทำให้ทุกคนชื่นชมและทำตาม
83.คุณคือเสาหลักแห่งความแข็งแกร่งและความยืดหยุ่น ทำให้ทุกคนเชื่อมั่นในตัวคุณ
84.ความหลงใหลในความสำเร็จที่มากพอในตัวคุณจะพาคุณสำเร็จได้ไม่ยาก
85.คุณคือแหล่งของแรงบันดาลใจที่ดีให้กับคนรอบข้าง ทำต่อไปนะ
86.คุณมีความสามารถในการเอาชนะอุปสรรคใด ๆ ได้ เก่งจริง ๆ
87.ความขยันของคุณ อีกไม่นานจะทำให้คุณประสบความสำเร็จ
88.คุณเป็นตัวอย่างที่ดี ให้ทุกคนได้ทำตาม ทำต่อไปนะ
89.คุณมีคุณสมบัติที่ แตกต่างจากคนอื่น คือความมุ่งมั่นที่ดีเลิศ เยี่ยมจริง ๆ
90.การกระทำของคุณเป็นแรงบันดาลใจให้ผู้อื่น มีความฝันและอยากเดินตามมากขึ้น
91.คุณเป็นผู้นำในทุกเรื่อง แม้ว่าคุณไม่ได้รับตำแหน่งก็ตาม
92.เชื่อเถอะ ความมุ่งมั่นของคุณจะกลายเป็นจริงอีกไม่นาน
93.คุณมีพรสวรรค์ในการทำให้ผู้คนรู้สึกว่าตนเองมีคุณค่า น่าชื่นชมจริง ๆ
94.สิ่งที่คุณทำมาตลอด แน่นอน คุณสมควรได้รับสิ่งดีๆ ที่เข้ามาแล้ว
95.ความพยายามของคุณไม่ไร้ผล ทำต่อไป สู้ต่อไปนะ
96.คุณเป็นพลังบวกในชีวิตของผู้อื่นได้เดินตาม
97.คุณมีกำลังใจที่จะบรรลุความฝันของคุณ ไปทำมันให้ได้นะ
98.คุณคือผู้พิชิต คุณสามารถเอาชนะอะไรก็ได้
99.ชีวิตของคุณมีเป้าหมาย ไปทำมันให้ได้ ลุยเลย
100.คุณจะผ่านพ้นทุกเรื่องที่เป็นปัญหาได้ เก่งจริง ๆ น่าชื่นชม
คำพูดที่ 101 – 120 ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม
101.คุณมีพลังที่จะเปลี่ยนแปลงทุกเรื่องที่ร้ายให้กลายเป็นดี ยอดเยียมจริง ๆ
102.ทุกความท้าทายที่เข้ามา คือโอกาสที่ดีในการเติบโต อย่าไปกล้วมัน
103.เชื่อมั่นในตัวเองในทุกเรื่องถึงแม้จะรู้สึกลำบากก็ตาม
104.ศักยภาพของคุณไม่มีขีดจำกัด
105.โปรดจำไว้ว่า ทุกความพ่ายแพ้คือการเตรียมการสำหรับการกลับมาอีกครั้ง
106.การเดินทางของคุณมีเอกลักษณ์และสร้างแรงบันดาลใจ
107.ดันต่อไป; ความก้าวหน้าของคุณอยู่ใกล้แค่เอื้อม
108.ไว้วางใจกระบวนการและยอมรับการเดินทาง
109. คุณสามารถบรรลุความยิ่งใหญ่ได้
110.ทุกก้าวที่คุณทำจะทำให้คุณเข้าใกล้ความฝันมากขึ้น
111.ความมุ่งมั่นและความยืดหยุ่นของคุณน่ายกย่อง
112.ที่ดีที่สุดคือยังมาไม่ถึง แต่ไม่ไกล นายทำได้แน่
113. ส่องแสงต่อไป; โลกต้องการแสงสว่างของคุณ
114.คุณได้เอาชนะมามากและสามารถเอาชนะสิ่งที่อยู่ข้างหน้าได้
115.ความหลงใหลและแรงผลักดันของคุณแพร่เชื้อได้
116.คุณสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้อื่นด้วยความเพียรพยายามของคุณ
117.ทุกวันคือโอกาสใหม่ในการสร้างความแตกต่าง
118.คุณสมควรได้รับสิ่งดีๆ ทั้งหมดที่เข้ามาหาคุณ
119.การทำงานหนักของคุณจะได้ผล
120.เชื่อในความงาม ของความฝันของคุณ
วิธีการพูด เป็นเรื่องสำคัญ สำหรับผู้จัดการ เพราะคำพูดที่ให้กำลังใจ จะเป็นเครื่องมือกระตุ้นให้ลูกน้องต้องการที่ตะทำงานเพิ่ม ขยันเพิ่มมากขึ้น อย่างน่าอัศจรรย์ใจ
120 คำพูด ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม จะช่วยให้ ลูกน้องทุกคนค้นพบ ความคิดสร้างสรรค์ หรือ พลังที่ซ่อนอยู่ ทำให้ ลูกน้องตั้งใจและอยาก บริหารผลสำเร็จในการทำงาน ได้ง่าย ด้วยการมีกำลังใจที่ได้รับ จากผู้จัดการของตนเอง นำมาใช้ในการสร้างคิดใหม่ให้กับตัวเอง และสามารถสร้างแรงบันดาลใจให้กับคนรอบข้างอื่นๆ
คำพูดที่ใช้กับลูกน้อง สารถนำไปใช้ในการพัฒนา การสื่อสารแบบ 360 องศา เพื่อสร้างเครือข่ายภายในองค์กร ทำให้เกิดการร่วมแรงร่วมใจกันในการสร้างความสำเร็จไปด้วยกัน
การกระตุ้นความคิดเชิงบวก ด้วยการพูดที่ดี เป็นเรื่องที่ท้าทาย สำหรับผู้จัดการเป็นอย่างมาก แต่ก็คุมค่า ที่ผู้จัดการจะมุ่งมั่นฝึกฝน คำพูดเหล่านี้มาใช้ ในการสื่อสารกับลูกน้อง
เพราะจะทำให้ พนักงานที่เป็นลูกน้อง ขยันเพิ่มมากขึ้น ตั้งใจมากขึ้น จนเกิดการแพร่กระจาย เป็นวัฒนธรรมการทำงานที่ขยัน เป็นการทำงานร่วมกัน
120 คำพูด ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม จะเป็นจุดเริ่มต้นในการสร้างการทำงานที่ช่วยเหลือกัน ขยัน พร้อมที่จะทุ่มเท ให้แต่ละคนสามารถทำงานร่วมกัน มี การสื่อสารภายในองค์กร มี การสร้างมนุษย์สัมพันธ์และประสานงาน ในรูปแบบ ทำงานร่วมกันเป็นทีม ตาม หลักการสร้างทีม ได้เป็นอย่างดี ผู้จัดการมีหน้าที่จำเป็นต้องให้กำลังใจเพื่อนหรือให้กำลังใจตัวเองในทุกขณะที่กำลังเหนื่อยล้า อ่อนแรง ด้วย 120 คำพูด ที่ต้องพูดกับลูกน้อง ถ้าอยากให้ขยันเพิ่ม ลองนำไปประยุกต์ ใช้คำเหล่านี้ในโอกาสที่แตกต่างกันออกไป สู้ไปด้วยกันนะครับ
เขียนโดย วิทยากรสอน การคิดเชิงบวก ดร.สุรชัย โฆษิตบวรชัย
หลักสูตร ใหม่ แนะนำ
บทความน่าอ่านเพิ่มเติม
จะทำอย่างไรเมื่อพนักงานลาออกบ่อย?
การดึงคนให้อยู่กับองค์กรให้ได้นั้น มีตัวแปรอยู่หลายปัจจัย แต่ที่แน่ๆ คือมิใช่เรื่องเงินอย่างเดียวแน่นอน ซึ่งควรทำการประเมินและวิเคราะห์สาเหตุของปัญหาให้ได้เสียก่อน จึงจะสามารถแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นได้ สำหรับสาเหตุหลักๆ ที่ทำให้พนักงานลาออกนั้น โดยทั่วไปสรุปได้ดังนี้ 1. ...
รู้จักบุคลิกภาพของคนทั้ง 5 มิติ
ผู้บริหารมากมายว่าจ้างพนักงานใหม่โดยพิจารณาแต่เรื่องทักษะการทำงานเป็นหลัก แต่แล้วก็ต้องเสียใจในภายหลัง การที่พนักงานจะมีประสิทธิภาพการทำงานยอดเยี่ยมได้นั้น ต้องอาศัยองค์ประกอบหลายอย่างด้วย บุคลิกภาพที่มีความแตกต่างกันก็เป็นองค์ประกอบหนึ่ง...
การสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้
การสนทนา เพื่อพื้นฐานขององค์กรแห่งการเรียนรุ้ ดังนั้นควรที่จะเห็นประโยชน์ของแนวคิดนี้ ไปใช้ในการสร้างภูมิปัญญาขององค์กร ลดความขัดแย้งของทีมงาน และเพิ่มประสิทธิภาพของงานอีกด้วย ทั้งนี้กระบวนการเรียนรู้ด้วยวิธีการสนทนา ผู้นำต้องลดบทบาททั้งด้านเผด็จการ การลงโทษ...
เทคนิคการเลื่อนขั้นแบบทันใจ
ความปรารถนาของคนทำงานทุกคนย่อมต้องการความก้าวหน้าในหน้าที่การงาน ต้องการเติบโต ในตำแหน่งงานที่สูงขึ้นไป มีความมั่นคงมั่งคั่งมากขึ้น มีอำนาจเพิ่มขึ้น ได้รับความเคารพนับถือ มากขึ้น นำมาซึ่งความสุข ความสำเร็จในชีวิต แต่กว่าจะถึงจุดนั้นที่ทุกคนปรารถนา ต้องมีการแข่งขัน...
ทำไม? “ทีม”ไม่ “เวิร์ค
คำว่า “ทีมเวิร์ค” มาจากภาษาอังกฤษ ซึ่งกำลังกลายเป็นภาษาไทยไปแล้ว เรามาดูคำแรก “ทีม” (Team) หมายถึงกอง, หน่วย, คณะ, หรือความหมายที่กว้างออกไปคือ รวมกันเป็นกลุ่มหรือหน่วย ประสานงานกัน หรือการขับรถไปด้วยกันหลายคัน เป็นต้นส่วนคำว่า “เวิร์ค” (Work) หมายถึงงาน, การงาน,...
การทำงานเป็นทีมในแบบญี่ปุ่น
ญี่ปุ่นมีชื่อเสียงเป็นที่ยอมรับกันทั่วไปในเรื่อง การทำงานเป็นทีม ความรักหมู่คณะ พร้อมจะเสียสละเพื่อหมู่คณะ ซึ่งเป็นเคล็ดลับ สำคัญที่นำความสำเร็จมาสู่กลุ่ม องค์กร บริษัท หน่วยงานต่างๆ รวมถึงการพัฒนาประเทศ แนวคิดพื้นฐานสำคัญของการรวมกลุ่มของญี่ปุ่นตั้งแต่โบราณ มีอยู่ว่า...
บริหารทีมแบบพอเพียง
การทำงานเพื่อให้เกิดผลสำเร็จได้อย่างแท้จริงนั้น จำเป็นจะต้องอาศัยความร่วมมือ ร่วมใจจากบุคคลหลายฝ่ายประกอบเข้าด้วยกัน จึงจะเป็นแนวทางที่เหมาะสม ซึ่งการทำงานแบบทีม (Team work) นี้ สามารถนำมาประยุกต์ใช้ได้ตั้งแต่ระดับชาติ ระดับท้องถิ่น ระดับองค์กร หรือระดับหน่วยงาน...
เข้าให้ถึงจิตใจลูกค้า ก่อนวางแผนกลยุทธ์การตลาด article
ที่มา : นิตยสาร MBA ในกระบวนการตลาด ยอดขายคือปัจจัยสำคัญที่สามารถชี้วัดความสำเร็จของสินค้าหรือบริการต่าง ๆ ได้ การจะขายสินค้าได้ดีก็มีปัจจัยหลายอย่าง เช่น คุณภาพของสินค้าหรือบริการ ราคา รวมถึงการโฆษณา ประชาสัมพันธ์เข้ามาประกอบกัน...
การจับลูกค้าให้อยู่หมัด article
โดย รัฐวิทย์ ทองภักดีเคยรู้ไหมครับว่าบางครั้งเราได้ปล่อยให้ลูกค้าของเราหลุดลอยไปมากเท่าไร ทั้งจากกลุ่มลูกค้าที่มีแนวโน้มจะเป็นลูกค้าเราในอนาคตและกลุ่มลูกค้าเก่าที่หายไป ยิ่งสภาวะการแข่งขันรุนแรงมากเท่าไรการแย่งชิงลูกค้าก็ยิ่งจะมากขึ้นเท่านั้น...
ตั้งราคาเพื่อเอาชนะ article
บทความ โดยsmethailandclub ก่อนที่จะซื้อสินค้าหรือบริการลูกค้าส่วนใหญ่ก็จะต้องถาม ถึงราคาก่อนที่จะตัดสินใจ แน่นอนอยู่แล้วว่าราคามีอิทธิพลอย่างมากต่อการตัดสินใจของลูกค้าและยังส่งผลถึงพฤติกรรมการซื้อสินค้าหรือบริการนั้นๆอีกด้วย ...
สูตรลับปรับเปลี่ยนองค์กรอย่างได้ผล
จำลักษณ์ ขุนพลแก้ว การเปลี่ยนแปลงจากวิกฤติ มันเร่งรัด รีบร้อน เสียขวัญ เหน็ดเหนื่อย บีบคั้น และหลายองค์กรมักจบลงด้วยความเจ็บปวด ก่อนอื่นต้องขอกล่าวสวัสดีปีเก่า ต้อนรับปีใหม่ และขออำนวยอวยพรให้ผู้อ่านทุกท่านประสบแต่ความสุขความเจริญ เริ่มต้นปีใหม่ 2553 ด้วยความสุขสวัสดี...
ก้าวแรกบนถนนธุรกิจ
ก้าวแรกบนถนนธุรกิจ ธุรกิจ SMEs ดูเหมือนเป็นเรื่องยากสำหรับผู้เริ่มต้นบนถนนธุรกิจ คนเหล่านี้มักมีคำถามเกิดขึ้นมากมายว่า ควรเริ่มต้นจากจุดไหนก่อน แล้วทำอย่างไรต่อไปจึงจะประสบความสำเร็จ แนวทางการเริ่มต้นธุรกิจ เราควรเริ่มจากการหาข้อมูลใน 3 ด้านใหญ่ๆ คือ กำลังของตนเอง...
ประตูเรียกลูกค้า (Nanosoft Marketing Series)
นับว่า เป็นอะไรที่ถกเถียงกันไม่จบว่าจะเอาประตูร้านแบบไหน ? กว้างหรือแคบ ? อยู่มุมหรือกลาง ? อยู่ตรงบันไดได้หรือเปล่า ? ประตูม้วนหรือเป็นบานเปิด ? ประตูเลือนหรือ เป็นแบบสวิง ? จะเอาแบบเป็นทึบหรือเป็นแบบมองทะลุได้ ? แต่ที่แน่ ๆ...
ทำอย่างไรถ้าใจเบื่องาน
คนทำงานเกือบทุกคนก็ว่าได้ ที่เคยมีความรู้สึก “เบื่องาน” อาจจะเบื่อเป็นช่วงๆ หรือเบื่อเป็นพักๆ เบื่อเป็นระยะๆ บางคนก็รู้สึกเบื่อนานๆครั้ง บางคนรู้สึกเบื่อครั้งละนานๆ บางคนก็เบื่อทุกครั้งที่ไปทำงาน (แต่ก็ไม่ยอมลาออกไปไหนซะที) การเบื่องานมีสารพัดรูปแบบ...
การสร้างจุดขายที่โดดเด่นและแตกต่าง
หลายต่อหลายคนคงจะได้ยินหรือได้อ่านมาพอสมควรในเรื่องของหลักการสร้างจุดขายที่โดดเด่นให้กับตัวสินค้าและบริการเพื่อทำให้สินค้าของตนเองขายได้ แต่สิ่งที่ผมอยากจะนำเสนอในที่นี้คือตัวอย่างที่ง่ายๆ ใกล้ตัว ชัดเจนและที่สำคัญคือท่านผู้อ่านสามารถนำไปเป็นแนวทางในการประยุกต์ใช้ได้...
เทคนิคการเก็บข้อมูลก่อนการเจรจาทางธุรกิจ
ไพบูลย์ ล้วนวรวัฒน์“คุณไพบูลย์ คุณถามและคุยเรื่องอะไรก็ไม่รู้….ไม่เห็นเกี่ยวข้องกับประเด็นที่เราจะทำการเจรจาทางธุรกิจกันในวันนี้เลย เสียเวลาไปตั้งประมาณ 15...
ศิลปะการปิดการขายให้ประสบความสำเร็จ
การปิดการขายนั้นถือว่าเป็นขั้นตอนที่สำคัญของกระบวนการขาย เพราะว่านักขายจะทำยอดขายได้หรือไม่ก็อยู่ที่ขั้นตอนนี้ ที่สำคัญคือ ยอดขายนั้นเป็นดัชนีชี้วัดความสำเร็จของนักขาย ดังนั้นนักขายจำนวนไม่น้อยจึงพยายามที่จะเรียนรู้เทคนิคต่างๆ ในการปิดการขาย แต่การปิดการขายนั้น...
การตลาดและการขายต่างกันอย่างไร!
ไพบูลย์ ล้วนวรวัฒน์บ่อยครั้งที่ผู้เข้าอบรมสัมมนาได้ยกมือขึ้นถามว่า “การตลาด” และ “การขาย” นั้นแตกต่างกันอย่างไร? บางท่านเข้าใจว่าการขายและการตลาดเป็นสิ่งเดียวกัน แต่โดยส่วนใหญ่ทราบว่าทั้งสองไม่เหมือนกัน แต่ไม่สามารถอธิบายได้ว่าทั้งสองอย่างนั้นมันแตกต่างกันอย่างไร!!...
การตลาดแนวใหม่(Modern Marketing )
บทความเรื่องการตลาดแนวใหม่(Modern Marketing ) โดย ไซมอน โชติอนันต์ พลตื้อ การสื่อสารการตลาดแนวใหม่(Modern Marketing) IMC-ไอเอ็มซี เป็นการวางแผนภายใต้แนวความคิดเดียวกันโดยใช้เครื่องมือการสื่อสาร(Tools)ที่หลากหลาย ปัจจุบันกลยุทธ์ไอเอ็มซี...
ขายปลุกพลังชีวิต
ขายปลุกพลังชีวิตโดย..ดร.สุทธิ่ชัย ปัญญโรจน์ น้ำทีละหยด ยังกลายเป็น แม่น้ำ ลำคลอง หินทีละก้อน กำเนิด เป็นภูเขา ต้นไม้ทีละต้น ยังกลายเป็น ป่าไม้ นักขายที่ขยันไม่หยุด ย่อม สร้างตำนาน สุดยอดนักขาย ความสำเร็จอันใหญ่ยิ่ง จะมีขึ้นไม่ได้ ถ้าไม่มีการเริ่มต้นหรือเริ่มทำ...
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่…
บริษัท ที่ปรึกษาและพัฒนาธุรกิจ จำกัด
: StepPlus Training
: โทร 083 276 8877, 02 349 1788
: E-mail: training@stepplus.org
: Line: @StepPlusTraining
Address
