คอร์สอบรม หลักสูตร Negotiation Strategies for Win Win

คอร์ส หลักสูตร กลยุทธ์การเจรจาต่อรอง แบบ วิน-วิน

หลักสูตรอบรม เทคนิคการนำเสนออย่างมืออาชีพ

รวมหลักสูตรอบรม การเจรจาต่อรองที่ดีที่สุด

รวมหลักสูตรผู้จัดการ-ผู้บริหาร โดย ดร.สุรชัย โฆษิตบวรชัย

รวมหลักสูตร เทคนิคการนำเสนอ ที่ดีที่สุด Effective Presentation โดย ดร.สุรชัย โฆษิตบวรชัย

รวมหลักสูตรอบรมการเป็นวิทยากร ที่ดีที่สุด โดย ดร.สุรชัย โฆษิตบวรชัย

หลักสูตรฝึกอบรม กลยุทธ์การเจรจาต่อรอง แบบวิน-วิน

กิจกรรม หลักสูตรอบรม กลยุทธ์การเจรจาต่อรอง แบบวิน-วิน 17 ต.ค. 66

รวมเทคนิคการออกแบบ Negotiation Strategies for Win Win

ที่ได้จัดอบรมหลักสูตรกลยุทธ์การเจรจาต่อรอง แบบวิน-วิน

รวมภาพกิจกรรมอบรมหลักสูตรฝึกอบรม Negotiation Strategies for Win Win

การเจรจาต่อรองเป็นกระบวนการที่นำมาใช้เพื่อหาข้อตกลงร่วมกันระหว่างฝ่ายที่มีไอเดียหรือประสบการณ์ที่แตกต่างกัน มีความสำคัญในการทำงานกลุ่มหรือองค์กรที่ต้องการแก้ไขข้อขัดแย้งหรือข้อโต้แย้งทางความคิดหรือความเห็นต่าง ๆ โดยการเจรจาต่อรองทำให้สามารถแก้ไขปัญหาหรือข้อโต้แย้งนี้ได้โดยไม่ต้องใช้การใช้อำนาจหรือการใช้ความรุนแรงในการแก้ไขปัญหา นอกจากนี้ยังสามารถสร้างความสัมพันธ์ที่ดีขึ้นระหว่างฝ่าย ทำให้สามารถทำงานร่วมกันอย่างราบรื่นและสร้างการเข้าใจกันมากขึ้นในภายหลัง

นานาประการทางธุรกิจและการบริหารใช้หลักสูตรเทคนิคการเจรจาต่อรองเพื่อให้มีผลลัพธ์ที่ดีและยอมรับกันระหว่างฝ่าย ต่อไปนี้คือ ขั้นตอนหรือหลักการที่สำคัญในการเจรจาต่อรอง:

1.การศึกษาและเตรียมความพร้อม (Preparation and Research)

ก่อนที่จะเข้าสู่การเจรจาต่อรอง, ฝ่ายทั้งสองควรศึกษาและเตรียมความพร้อมด้วยข้อมูลที่เป็นประโยชน์เพื่อเข้าใจประเด็นหลัก ควรทำการวิเคราะห์ความเป็นไปได้, ประเด็นที่ควรพูดถึง, และวิธีการที่เหมาะสมในการเจรจาต่อรอง.

2.การกำหนดเป้าหมาย (Setting Objectives)

กำหนดเป้าหมายที่ชัดเจนและเป็นไปตามความต้องการของทั้งสองฝ่าย เป้าหมายนี้ควรเป็นไปในทิศทางที่สามารถบรรลุได้และเป็นประโยชน์ต่อทั้งสองฝ่าย.

3.การสื่อสาร (Communication)

การสื่อสารเป็นส่วนสำคัญในการเจรจาต่อรอง เป็นการแลกเปลี่ยนข้อมูล, ไอเดีย, และความเห็นในลักษณะที่เปิดเผย ควรให้การสื่อสารเป็นอย่างชัดเจน, เปิดเผยและเคารพต่อความคิดเห็นของฝ่ายตรงข้าม.

4.การเข้าใจและฟังฝ่ายตรงข้าม (Understanding and Listening)

ฝ่ายทั้งสองควรเข้าใจและให้ความสำคัญในการฟังความคิดเห็นและประเด็นที่ฝ่ายตรงข้ามกล่าว เพื่อให้เข้าใจและหาวิธีการแก้ไขปัญหาที่เหมาะสม.

5.การหาคำตอบที่เหมาะสม (Seeking Appropriate Solutions)

หลักการนี้เกี่ยวข้องกับการพิจารณาตัวเลือกและคิดวิเคราะห์เพื่อหาคำตอบที่เป็นไปได้และเหมาะสมกับทั้งสองฝ่าย.

6.การสร้างข้อตกลงและการยอมรับ (Creating Agreements and Acceptance)

เมื่อมีการตกลงร่วมกันแล้ว, ฝ่ายทั้งสองควรทำการยอมรับและปฏิบัติตามข้อตกลงอย่างสมบูรณ์และซื่อสัตย์.

หลักสูตรเทคนิคการเจรจาต่อรองเป็นเครื่องมือที่มีประสิทธิภาพในการแก้ไขข้อขัดแย้งและพัฒนาความเข้าใจร่วมกันระหว่างฝ่าย และส่งผลให้มีความสัมพันธ์ที่ดีขึ้นระหว่างฝ่ายที่มีไอเดียหรือความเห็นต่าง ๆ โดยไม่ต้องใช้การใช้อำนาจหรือการใช้ความรุนแรงในการแก้ไขปัญหา และยังช่วยสร้างความเข้าใจร่วมกันในระยะยาวของภายหลังด้วยความพึงพอใจที่มาจากกระบวนการเจรจาต่อรองที่ประสบความสำเร็จ

#หลักสูตร_กลยุทธ์การเจรจาต่อรองแบบ_Wn_Win

#หลักสูตร_Negotiation_Strategies_for_Win_Win

#ดร_สุรชัย_โฆษิตบวรชัย,#StepPlus_Training

สนใจสอบถามเพิ่มเติม ได้เลยที่..

02-3491788, 083 276 8877

แล้วมาแอดเป็นเพื่อนกัน เพื่อแลกเปลี่ยนเรื่องราวดี ๆ กันนะคะที่

https://lin.ee/2yDGXaFg2

หรือที่ https://stepplustraining.com

#Negotiation Strategies for Win Win

#หลักสูตรกลยุทธ์การเจรจาต่อรอง แบบวิน-วิน

#ดร_สุรชัย_โฆษิตบวรชัย, #StepPlus_Training

สนใจสอบถามเพิ่มเติม ได้เลยที่..

02-3491788, 083 276 8877

แล้วมาแอดเป็นเพื่อนกัน เพื่อแลกเปลี่ยนเรื่องราวดี ๆ กันนะคะที่

https://lin.ee/2yDGXaFg2

หรือที่ https://stepplustraining.com

หลักสูตร ใหม่ แนะนำ

หลักสูตร-6-เครื่องมือในการบริหารทีมขาย เพื่อความสำเร็จ

หลักสูตร-การขายชั้นสูง เพื่อความสำเร็จ Advance Modern Sales for Success

หลักสูตร-เทคนิคการนำเสนอด้วย การเล่าเรื่อง-Storytelling for Success

หลักสูตร-พฤติกรรมการให้บริการที่ดีเลิศ Excellent Service Behavior ESB

หลักสูตร-8-ขั้นตอนการเป็นนักขายมืออาชีพ เพื่อ พนักงานขาย

หลักสูตร-เทคนิคการขายหน้าร้าน-PC-BA เพื่อความเป็นเลิศ

หลักสูตร-การวางแผนกลยุทธ์-เพื่อความเป็นเลิศ ทางธุรกิจ

หลักสูตร-วิศวกรฝ่ายขาย The Sales Engineer

หลักสูตร ภาวะผู้นำ-360-องศา เพื่อความเป็นเลิศ

หลักสูตร-เทคนิคการเจรจาต่อรองเพื่องานจัดซื้อ เพื่อผลลัพธ์ที่ดีเลิศ

หลักสูตร-การสื่อสาร-ภายในองค์กร-อย่างมืออาชีพ เพื่อ ผลสำเร็จ

หลักสูตร การคิดเชิงวิเคราะห์ Analytical Thinking โดย ดร.สุรชัย โฆษิตบวรชัย

หลักสูตร-สุดยอดการเป็นวิทยากร มืออาชีพ Train-The-Trainer

หลักสูตร-พลังแห่ง การโน้มน้าวใจ The Power of Persuasion

หลักสูตร-เทคนิคการนำเสนอ-อย่างมืออาชีพ Effective Presentation

หลักสูตร-การคิดเชิงตรรกะ-Logical-Thinking เพื่อ ความสำเร็จ ที่เป็นเลิศ

หลักสูตร-กลยุทธ์การเจรจาต่อรอง-แบบ-Win-Win เพื่อเพิ่มโอกาสในชัยชนะ

หลักสูตร-การบริหารลูกค้า-คนสำคัญ-Key Account Management

หลักสูตร-ผู้จัดการอัจฉริยะ-The-Super-Manager อย่างมืออาชีพ

หลักสูตร-การคิดนอกกรอบ-Think-out-of-The-box เพื่อความคิดสร้างสรรค์

กิจกรรม หลักสูตรอบรม หลักสูตรสัมมนา

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตร การคิดเชิงวิเคราะห์และการแก้ไขปัญหา อย่างมืออาชีพ 29 พ.ย. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร Analytical Thinking, หลักสูตร Problem Solving, หลักสูตร การคิดเชิงวิเคราะห์และการแก้ไขปัญหา

กิจกรรมฝึกอบรมหลักสูตร ผู้นำเชิงกลยุทธ์ เพื่อความสำเร็จขององค์กร 27 พ.ย. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตรผู้จัดการเชิงรุก, หลักสูตรผู้บริหารยุคใหม่, หลักสูตรอบม ผู้นำเชิงกลยุทธ์, หลักสูตรอบรม Strategic Leadership, หลักสูตรอบรม การเป็นผู้นำเชิงผลยุทธ์

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตร Modern & Dynamic Sales Mastery Program 20 พ.ย. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร Modern & Dynamic Sales, หลักสูตร กลยุทธ์การขายชั้นสูง, หลักสูตร การขายชั้นสูง, หลักสูตร การขายแบบยุคใหม่, หลักสูตรกลยุทธ์การปิดการขาย, หลักสูตรอบรมพนักงานขาย

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตร Modern & Dynamic Sales Mastery Program 19 พ.ย. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร Modern & Dynamic Sales, หลักสูตร การขายแบบมีผลลัพธ์ในยุคใหม่, หลักสูตร การขายแบบยุคใหม่, หลักสูตรกลยุทธ์การปิดการขาย, หลักสูตรอบรม การวางแผนการขาย, หลักสูตรอบรม การวางแผนเชิงกลยุทธ์, หลักสูตรอบรมพนักงานขาย

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตร การเจรจาต่อรองเพื่องานจัดซื้อ 15 พ.ย. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร Purchasing Negotiation, หลักสูตร การสร้างอำนาจการเจรจาต่อรอง, หลักสูตรอบรม การเจรจาต่อรอง, หลักสูตรอบรมการเจรจาต่อรอง, หลักสูตรอบรมเทคนิคการเจรจาต่อรอง

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตรผู้จัดการอัจฉริยะ 7 พ.ย. 67

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตร The Super Manager 5 พ.ย. 67

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตร Advance Modern Selling Skills 26 ต.ค. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร Advance Modern, หลักสูตร กลยุทธ์การขายชั้นสูง, หลักสูตร การขายชั้นสูง, หลักสูตร เทคนิคการขายชั้นสูง, หลักสูตรกลยุทธ์การปิดการขาย

กิจกรรมฝึกอบรมหลักสูตร สุดยอดกลยุทธ์ การขาย ชั้นสูง 25 ต.ค. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร Advance Modern, หลักสูตร กลยุทธ์การขายชั้นสูง, หลักสูตร การขายชั้นสูง, หลักสูตร เทคนิคการขายชั้นสูง

กิจกรรมฝึกอบรมหลักสูตร Effective Communication for High Performance 21 ต.ค. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร Effective Communication, หลักสูตรอบรม การสื่อสารเพื่อการทำงานร่วมกัน, หลักสูตรอบรม เทคนิคการสื่อสารเพื่อความสำเร็จ

กิจกรรมฝึกอบรมหลักสูตร ผู้จัดการ อัจฉริยะ 4 ต.ค. 67

งาน อบรม สัมมนา, หลักสูตร The super manager, หลักสูตร ผู้นำชาญฉลาด, หลักสูตรผู้จัดการเชิงรุก, หลักสูตรผู้บริหารยุคใหม่, หลักสูตรอบรมผู้จัดการ, หลักสูตรอบรมผู้จัดการอัจฉริยะ, หลักสูตรอบรมผู้บริหาร

กิจกรรมฝึกอบรม หลักสูตร The Super Manager 3 ต.ค. 67

« Older Entries

บทความ ความรู้น่าอ่าน

เทคนิค ABCDE เปลี่ยน ทัศนคติของ พนักงานขาย ให้ขายเชิงรุก

by surachai | Oct 29, 2024 | Article, บทความ, เทคนิคการขาย

12 เคล็ดลับ การบริหาร (ใหม่ล่าสุด) สำหรับ ผู้จัดการมือใหม่เป็น วิธีการบริหาร ทีมงานแบบใหม่ ๆ ที่จำเป็นสำหรับผู้จัดการมือใหม่ ต้องนำมาใช้ในการบริหารพนักงานในทีมให้ประสบความสำเร็จไปด้วยกัน ซึ่งจะมีวิธีการบริหาร (ใหม่ล่าสุด) เพื่อความสำเร็จของทีมงานที่ยั่งยืนเทคนิค ABCDE...

15 คำพูด ที่มีอิทธิพล ต่อการโน้มน้าวใจพนักงาน สำหรับผู้จัดการ

by surachai | Oct 16, 2024 | Article, Storytelling, The super manager, บทความ, ผู้จัดการ ผู้นำ ผู้บริหาร

15 คำพูด ที่มีอิทธิพลต่อการโน้มน้าวใจพนักงาน สำหรับผู้จัดการ เป็น การสื่อสารด้วยการใช้ คำพูด เพื่อโน้มน้าวใจพนักงาน ทำให้พนักงานมีความยินดีที่จะทำให้งานให้ สนับสนุน เพื่อสร้างความสำเร็จไปด้วยกัน15 คำพูด ที่มีอิทธิพลต่อการโน้มน้าวใจพนักงาน สำหรับผู้จัดการ15 คำพูด...

140 คำถาม สัมภาษณ์งานขาย เพื่อได้พนักงานขายที่ดีที่สุด

by surachai | Oct 14, 2024 | Article, เทคนิคการขาย, เทคนิคการขาาย, เทคนิคการสัมภาษณ์งาน

140 คำถาม สัมภาษณ์งานขาย เพื่อได้พนักงานขายที่ดีที่สุด เป็น คำถาม ที่ใช้ในการสัมภาษณ์พนักงานขาย ด้วยการกำหนดเป้าหมาย ด้วยวิธีการตั้งคำถาม ช่วยให้ผู้จัดการฝ่ายขายหาพนักงานขายอย่างที่ต้องการ ไม่ใช่การถามไปเรื่อย ๆ ไร้จุดหมาย140 คำถาม สัมภาษณ์งานขาย...

12 เคล็ดลับ การบริหาร (ใหม่ล่าสุด) สำหรับ ผู้จัดการมือใหม่

by surachai | Oct 7, 2024 | Article, บทความ, ผู้จัดการ ผู้นำ ผู้บริหาร

5 ขั้นตอน สร้าง Growth Mindset เพื่อ พนักงานขาย

by surachai | Sep 11, 2024 | Activities, Article, เทคนิคการขาย

5 ขั้นตอน สร้าง Growth Mindset เพื่อ พนักงานขาย เป็น การพัฒนาความคิด Growth Mindset สำหรับพนักงานขาย ทำให้มีความคิดเชิงรุก ที่แตกต่างจากการขายแบบเดิม ๆ เข้าหาลูกค้า สร้างความพอใจให้ลูกค้า ทำให้เพิ่มโอกาสในการปิดการขายได้เพิ่มมากขึ้น5 ขั้นตอน สร้าง Growth Mindset เพื่อ...

6 เคล็ดลับ เจรจาต่อรอง เพื่องานขาย แบบ Win-Win ทุกครั้ง

by surachai | Sep 7, 2024 | Article, เจรจาต่อรอง

6 เคล็ดลับ เจรจาต่อรอง เพื่องานขาย แบบ Win-Win เป็น แนวทาง ในการนำเทคนิคการเจรจาต่อรอง เพื่อพนักงานฝ่ายขาย สามารถนำมาใช้ เจรจาต่อรอง กับ พนักงานจัดซื้อ ที่มี เทคนิคการเจรจาต่อรองเพื่องานจัดซื้อ ทำให้ทั้งสองฝ่ายรู้สึกพึงพอใจแบบ Win-Win6 เคล็ดลับ เจรจาต่อรอง เพื่องานขาย...

« Older Entries